Administrador - Unidad Minera (Cerro De Pasco)

**FORMACION**
- Ingeniero Industrial, Administrador o similares
- Certificaciones en la especialidad (deseable)
- Especialización en Recursos Humanos

**EXPERIENCIA**
- 3 Años en operaciones mineras
- Conocimiento de legislación laboral
- Conocimiento en leyes y reglamentos a empresas especializadas de contratista mineros y a la minería
- Experiência en manejo de sindicatos, comunidades

**FUNCIONES PRINCIPALES**
- Evitar conflictos laborales y apoyar en la solución de los mismos
- Administración y cumplimiento de políticas relacionadas a personal
- Manejo de políticas de control del personal en la compañía, con la finalidad de tomar medidas correctivas y/o aplicar sanciones disciplinarias de acuerdo al caso. Asesorando a las áreas sobre el manejo de las políticas laborales, respecto a Amonestaciones, Suspensiones, etc.
- Gestiona los procesos de reclutamiento y selección, inducción y contratación de personal en mina
- Elaborar reportes de gestión de administración de recursos humanos
- Propuestas de mejora del clima laboral
- Supervisar la verificación de la documentación presentada por los postulantes a puestos de trabajo de la compañía, según el procedimiento de Admisión de Personal.
- Procesar y mantener registros actualizados con los antecedentes personales de los cambios de ocupación, transferencias y promociones del personal
- Procesar y controlar la administración de los sueldos y salarios
- Informar y capacitar al personal obrero y empleado, con respecto a sus remuneraciones
- Supervisar, y controlar los días libres del personal.
- Elaboración de la hoja de tareo para el cierre mensual de planilla
- Generar los reportes de cierre del proceso mensual de planillas de acuerdo a las actividades siguientes:

- Resumen General de Planillas (Sueldos y Jornales),
- Boletas de pago (Sueldos y Jornales).
- Reporte de Retención Judicial mensual (Informe al Asistente de Recursos Humanos Lima para el abono de demandas originadas en Lima).
- Elaborar y controlar los contratos de trabajo, de acuerdo a lo dispuesto por el Ministerio de Trabajo y el Área de RR.HH.

Tipo de puesto: Jornada completa

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Cuánto tiempo de experiência tienes en la posición?
- ¿Cuál es tu pretensión salarial?
- ¿Tienes experiência en minería subterránea? ¿Cuánto personal manejabas? Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/xt53j