Analista de reclutamiento y selección de personal (Punta …, Punta Hermosa

Se necesita un analista de reclutamiento y selección de personal con experiencia en perfiles operativos se encarga de atraer, evaluar y contratar talento para puestos orientados a la operación logística, Sus funciones principales son las sgtes:
- Levantamiento de perfil del puesto que cumpla con los requisito indicados por la dirección.
- Publicación de vacantes en bolsas de trabajo, redes profesionales, ferias laborales y otras fuentes de reclutamiento.
- Búsqueda y atracción de candidatos mediante reclutamiento masivo, bases de datos, referencias y estrategias de campo cuando aplica.
- Filtro curricular y validación de experiencia operativa.
- Entrevistas de selección (telefónicas, virtuales o presenciales) para evaluar ajuste técnico y conductual.
- Coordinación del proceso de selección con responsables de área y seguimiento de candidatos.
- Verificación de referencias laborales y validación documental.
- Gestión de indicadores de reclutamiento como tiempo de cobertura, rotación, vacantes etc
- Armado de expedientes y procesos de contratación
- Seguimiento al ingreso e inducción para apoyar la integración del nuevo colaborador.
- Desarrollo de estrategias para disminuir rotación en posiciones operativas.
- Manejo de vacantes simultáneas y reclutamiento de alto volumen cuando la operación lo requiere.
- Relación con agencias, bolsas de empleo y convenios institucionales para ampliar fuentes de talento.
- Apoyo en otras funciones según lo requiere su jefe directo Competencias valoradas para este perfil:
- Comunicación efectiva
- Organización y seguimiento
- Entrevista por competencias
- Trabajo bajo objetivos
- Negociación
- Manejo de volumen de contratación
- Enfoque a resultados
- Conocimiento de procesos de RH y legislación laboral básica “Queremos conocer tu talento y experiencia. ¡Postula ahora y únete a un equipo que impulsa el crecimiento y el crecimiento profesional!” Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/y9ltz