Trabajador(a) Social / Sector minería / Arequipa (Ref: 100918), Caylloma
Trabajador(a) Social / Sector minería / Arequipa (Ref: 100918), Caylloma
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Caylloma, Perú
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Publicado: hace menos de una semana
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Descripción
En Manpower Perú buscamos al mejor talento para asumir el reto como Trabajador(a) Social en el rubro minero en Caylloma Arequipa. ¡La oportunidad de tener un futuro mejor, está aquí! Requisitos
- Titulada y colegiada en la carrera de Trabajo Social.
- Experiencia de 1 año en:
- Administración y supervisión de comedores (control de alimentación).
- Control y respuesta ante emergencias.
- Gestión de SCTR.
- Manejo de programas sociales y subsidios.
- Experiencia en gestión de seguros (SCTR, Vida Ley, EPS).
- Disponibilidad para laborar bajo régimen minero 14x7 en proyecto y realizar visitas domiciliarias en Arequipa.
- Residir en Arequipa (indispensable). Funciones
- Mantener comunicación efectiva con el bróker y aseguradoras, garantizando coberturas adecuadas para colaboradores y sus familias.
- Registrar y gestionar todas las atenciones relacionadas con salud y beneficios corporativos, asegurando trazabilidad y control.
- Administrar el ingreso del personal a seguros (SCTR, Vida Ley, EPS, FOLA), informar coberturas, actualizar bases de datos, gestionar cambios y supervisar facturación.
- Supervisar la programación de menús e inspeccionar comedores (superficie, interior mina y planta), verificando normas de higiene y calidad alimentaria.
- Realizar inspecciones en habitaciones de campamento para evaluar condiciones de habitabilidad y coordinar mejoras en los servicios.
- Organizar y ejecutar el plan anual de bienestar (actividades, eventos y celebraciones), elaborando informes de resultados.
- Elaborar reportes e indicadores de bienestar y subsidios (asignación familiar, descansos médicos, licencias, subsidios y descuentos).
- Gestionar y coordinar la presentación y recuperación de subsidios por incapacidad temporal.
- Elaborar reportes mensuales de indicadores de subsidios, proveedores de beneficios y acciones de calidad de vida laboral. Incentivos
- Ingreso a planilla Manpower con todos los beneficios de ley.
- Régimen 14x7.
- Movilidad, alojamiento y alimentación cubiertos. En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos! Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/yeyo1
- Titulada y colegiada en la carrera de Trabajo Social.
- Experiencia de 1 año en:
- Administración y supervisión de comedores (control de alimentación).
- Control y respuesta ante emergencias.
- Gestión de SCTR.
- Manejo de programas sociales y subsidios.
- Experiencia en gestión de seguros (SCTR, Vida Ley, EPS).
- Disponibilidad para laborar bajo régimen minero 14x7 en proyecto y realizar visitas domiciliarias en Arequipa.
- Residir en Arequipa (indispensable). Funciones
- Mantener comunicación efectiva con el bróker y aseguradoras, garantizando coberturas adecuadas para colaboradores y sus familias.
- Registrar y gestionar todas las atenciones relacionadas con salud y beneficios corporativos, asegurando trazabilidad y control.
- Administrar el ingreso del personal a seguros (SCTR, Vida Ley, EPS, FOLA), informar coberturas, actualizar bases de datos, gestionar cambios y supervisar facturación.
- Supervisar la programación de menús e inspeccionar comedores (superficie, interior mina y planta), verificando normas de higiene y calidad alimentaria.
- Realizar inspecciones en habitaciones de campamento para evaluar condiciones de habitabilidad y coordinar mejoras en los servicios.
- Organizar y ejecutar el plan anual de bienestar (actividades, eventos y celebraciones), elaborando informes de resultados.
- Elaborar reportes e indicadores de bienestar y subsidios (asignación familiar, descansos médicos, licencias, subsidios y descuentos).
- Gestionar y coordinar la presentación y recuperación de subsidios por incapacidad temporal.
- Elaborar reportes mensuales de indicadores de subsidios, proveedores de beneficios y acciones de calidad de vida laboral. Incentivos
- Ingreso a planilla Manpower con todos los beneficios de ley.
- Régimen 14x7.
- Movilidad, alojamiento y alimentación cubiertos. En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos! Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/yeyo1
Información clave
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Nombre de la empresaManpower
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Nombre de la vacanteTrabajador(a) Social / Sector minería / Arequipa (Ref: 100918)
Consejos de seguridad
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