Asistente De Recursos Humanos San Juan De Lurigancho (Perú)
Asistente De Recursos Humanos San Juan De Lurigancho (Perú)
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Perú, Perú
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Publicado: ayer
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Descripción
Somos una empresa de confección de Bóxer para caballeros de la marca UNNO.
Buscamos una persona responsable, ordenada y proactiva, con disposición para el trabajo en equipo y buena actitud.
Se valorará la puntualidad, el compromiso y la capacidad para seguir indicaciones.
Objetivo del Puesto
Coordinar, supervisar y asegurar la correcta gestión del proceso de nómina y administración de compensaciones, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral vigente, políticas internas y la correcta aplicación de beneficios, remuneraciones y estructuras salariales de la organización.
Funciones Principales
Coordinar y supervisar el proceso integral de elaboración de planillas (sueldos, horas extras, bonificaciones, descuentos, entre otros).
Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral, tributaria y previsional aplicable.
Coordinar el cálculo y pago de ventajas laborales (CTS, gratificaciones, vacaciones, liquidaciones, entre otros).
Supervisar el correcto registro y control de incidencias de personal que impacten en la planilla.
Brindar soporte y asesoría interna respecto a consultas de remuneraciones y incentivos.
Coordinar con áreas internas y entidades externas (contabilidad, finanzas, SUNAT, AFP, entre otros) temas relacionados con la nómina.
Requisitos
Formación académica: Competente o Técnico en Administración, Contabilidad, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos o carreras afines.
Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en gestión de planillas, compensaciones o administración de personal.
Conocimientos:
Cálculo de planillas y beneficios laborales.
Manejo de sistemas de planillas.
Excel a nivel intermedio o avanzado.
Organización y planificación.
Atención al detalle.
Confidencialidad y ética profesional.
Trabajo en equipo.
Requerimientos
Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Condiciones laborales
Horario Lunes a jueves: 8:00 a.m. – 6:30 p.m. y los viernes: 8:00 a.m. – 7:00 p.m
Horas extras se reconocen.
Pago mensual S/. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/yt4gk
Buscamos una persona responsable, ordenada y proactiva, con disposición para el trabajo en equipo y buena actitud.
Se valorará la puntualidad, el compromiso y la capacidad para seguir indicaciones.
Objetivo del Puesto
Coordinar, supervisar y asegurar la correcta gestión del proceso de nómina y administración de compensaciones, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral vigente, políticas internas y la correcta aplicación de beneficios, remuneraciones y estructuras salariales de la organización.
Funciones Principales
Coordinar y supervisar el proceso integral de elaboración de planillas (sueldos, horas extras, bonificaciones, descuentos, entre otros).
Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral, tributaria y previsional aplicable.
Coordinar el cálculo y pago de ventajas laborales (CTS, gratificaciones, vacaciones, liquidaciones, entre otros).
Supervisar el correcto registro y control de incidencias de personal que impacten en la planilla.
Brindar soporte y asesoría interna respecto a consultas de remuneraciones y incentivos.
Coordinar con áreas internas y entidades externas (contabilidad, finanzas, SUNAT, AFP, entre otros) temas relacionados con la nómina.
Requisitos
Formación académica: Competente o Técnico en Administración, Contabilidad, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos o carreras afines.
Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en gestión de planillas, compensaciones o administración de personal.
Conocimientos:
Cálculo de planillas y beneficios laborales.
Manejo de sistemas de planillas.
Excel a nivel intermedio o avanzado.
Organización y planificación.
Atención al detalle.
Confidencialidad y ética profesional.
Trabajo en equipo.
Requerimientos
Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Condiciones laborales
Horario Lunes a jueves: 8:00 a.m. – 6:30 p.m. y los viernes: 8:00 a.m. – 7:00 p.m
Horas extras se reconocen.
Pago mensual S/. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/yt4gk
Información clave
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Nombre de la empresaEmpresa líder
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Nombre de la vacanteAsistente De Recursos Humanos San Juan De Lurigancho (Perú)
Consejos de seguridad
Desconfía de las ofertas de trabajo que establecen explícitamente “sin necesidad de experiencia”.
Más info sobre el anuncio
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