Analista De Reclutamiento Y Selección Proyecto Cusco

Descripción de la empresa

Somos ETSA Estudios técnicos, empresa especialista en el sector Oil & Gas, encargados de la custodia, preservación y mantenimiento del proyecto GSP. Actualmente nos encontramos en búsqueda del mejor talento para ocupar el puesto de Analista de reclutamiento y selección

Descripción del empleo

Ejecutar los procesos de reclutamiento y selección de personal de acuerdo con los requerimientos de los clientes internos de los diversos proyectos en ejecución, a través de Base de Datos, red de contactos, publicaciones en las diferentes bolsas de trabajo, etc.

Registro o/recepción del requerimiento de personal a través de la plataforma Smart Recruiters, solicitud de aprobaciones, emisión de la carta oferta y confirmación de contratación.

Coordinar con los clientes internos las programaciones de entrevistas, fechas de incorporación o cualquier otra información necesaria para el cierre del proceso.

Informar a clientes internos estatus de cada Requerimiento.

Ejecutar el proceso documentario de incorporación del presente personal para su correcto ingreso a la nómina.

Coordinar el Examen Médico Pre
- Ocupacional.

Confirmación de registro de documentos de ingreso de personal al área de RRHH de SGS.

Envío de tallas de personal ingresante para solicitar la entrega de sus epps.

Envío de información de personal ingresante a equipo de RRHH.

Envío de confirmación de personal ingresante a jefe inmediato.

Levantamiento de perfil y descripción del puesto.

Apoyar en la Medición del clima laboral de cada área.

Actualización del Manual de organización y funciones.

Seguimiento de actualización de habilidades profesionales de todo el personal ingeniero.

Realizar otras actividades propias de su especialidad en caso lo disponga la empresa.

Requisitos:

Licenciado(a) en Psicología

03 años de experiência en reclutamiento y selección

Administración e Interpretación de pruebas psicológicas para la selección de personal. (Deseable)

Elaboración de Informes psicológicos. (Deseable)

Diplomado y/o Especialización en RRHH. (De Preferencia)

Información adicional

Ingreso a planilla desde tu primer día de trabajo (gratificaciones, CTS, utilidades, vacaciones)

Pagos quincenales.

Confiable EPS cubierto al 80% Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/y3gfl