Analista de Capacitación y Desarrollo (Gobierno Regional de …, Gobierno Regional de Lima

En CL Selection by Cornerstone, nos encontramos en búsqueda de un(a) Analista de Capacitación, Entrenamiento y Desarrollo para sumarse al equipo de una empresa del sector gastronómico.

La posición tiene como objetivo gestionar y fortalecer los procesos de inducción, capacitación y desarrollo, asegurando la correcta formación de los equipos operativos y administrativos, alineados a los estándares del negocio.

Principales responsabilidades

- Diseñar y ejecutar el programa de inducción y el plan anual de capacitación.

- Identificar necesidades de capacitación y coordinar entrenamientos técnicos y de habilidades blandas.

- Supervisar y analizar evaluaciones operativas y de desempeño, asegurando planes de mejora.

- Gestionar indicadores de capacitación y reportar avances a la jefatura.

- Administrar registros, bases de datos y documentación del área.

- Coordinar convenios y ventajas vinculados a capacitación y desarrollo.

- Brindar soporte al área de Recursos Humanos y Operaciones.

Perfil requerido

- Profesional de Psicología, Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines.

- Experiencia mínima de dos años en posiciones similares, idealmente en el rubro gastronómico o entornos operativos.

- Conocimientos en gestión de capacitación y evaluación de desempeño.

- Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.

- Capacidad de análisis, organización y orientación a resultados.

- Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

Condiciones

- Modalidad presencial.

- Disponibilidad para movilizarse a las distintas sedes de la operación. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/xaj1l