Asistente de Reclutamiento y Selección (Huancayo)

Controlar el programa de reclutamiento, selección, desarrollo y conservación del personal, generando una cultura para atraer, desarrollar y retener al talento humano, promoviendo la motivación, el trabajo en equipo y la integración del personal, con fines motivacionales.7
- Recibir los requerimientos de personal de las diversas áreas según la necesidad de la operatividad.
- Solicitar información a entidades públicas y privadas de los colegios profesionales.
- Publicación y actualización de avisos en bolsas laborales de diversas fuentes de trabajo.
- Mantener actualizado el manual de preguntas por cada puesto de trabajo de acuerdo a la necesidad.
- Mantener actualizado la base de datos de los postulantes.
- Informar a las gerencias del personal ingresante y su estado en la empresa.
- Programación de la firma de contrato del personal ingresante. Otras funciones que insigne su jefe inmediato para el cumplimiento de objetivos.
- Seguimiento al desempeño del personal

Tipo de puesto: Jornada completa

Salario: S/.1.00
- S/.1.50 al mes Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/y52lg