Asistente Social (Santa Anita)

**1. PERFIL DE PUESTO**

**1.1. FORMACIÓN Y CONOCIMIENTOS**
- Profesional titulada y colegiada en trabajo social

**1.2. EXPERIENCIA**
- Experiência mínima de 4 años como Asistente Social (deseable en empresas del sector industrial, manufacturero o de producción).
- Experiência en gestión de beneficios sociales y trámites ante ESSALUD, AFP, ONP, etc.
- Experiência en Gestionar las acciones y estrategias que consoliden la cultura y el clima laboral.
- Habilidades en redacción de informes sociales y manejo de casos.
- Disponibilidad para realizar visitas domiciliarias y coordinaciones externas si es necesario.
- Conocimiento office a nível intermedio
- avanzado.

**1.3. COMPETENCIAS**
- Organización.
- Cordialidad
- Empatía.
- Orientación a resultados y eficiencia.
- Facilidad de expresión y comunicación a todo nível.
- Atención al cliente interno y externo.
- Capacidad de solución de conflictos.
- Trabajo en equipo.
- Dinamismo.

**2. FUNCIONES**

**2.1. FUNCIÓN PRINCIPAL**

Ser responsable de brindar atención y apoyo a los colaboradores en temas de salud, bienestar y beneficios sociales. Coordinar la gestión de seguros, subsídios y programas de prevención, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo un ambiente laboral saludable y de confianza.

**2.2. FUNCIONES ESPECÍFICAS**
- Brindar apoyo en temas de salud, educación, vivienda, violencia familiar y otros aspectos psicosociales.
- Diseño y ejecución de programas sociales. Organizar campañas de salud, capacitaciones y actividades de integración para mejorar la calidad de vida laboral.
- Seguimiento de casos especiales. Acompañar a trabajadores en situaciones de riesgo o vulnerabilidad, realizando visitas domiciliarias si es necesario.
- Elaborar informes sociales para trámites de salud, subsídios, préstamos u otros beneficios; brindar apoyo en la tramitación ante entidades como ESSALUD, AFP, ONP y programas del Estado; así como mantener registros actualizados de todas las intervenciones y gestiones realizadas con los trabajadores.
- Diseñar y gestionar la comunicación interna relacionada con los beneficios y otras actividades relacionadas
- Administrar el plan médico, el seguro de vida, el SCTR y cualquier otro seguro relacionado con el personal de la Compañía.

**3. COORDINACIÓN (áreas con las que coordina)**

Legal, administración, Tesoreria, contabilidad, Finanzas, Control de Gestión y mejoras, gerencia general.

Tipo de puesto: Jornada completa

Sueldo: S/.1.00
- S/.2.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/xeg2j