Gestor De Cobranzas Factoring Lima

Overview

En Total Servicios Financieros nos especializamos en brindar soluciones integrales a nuestros clientes de pequeña y mediana empresa, acompañándolos en su crecimiento con un servicio ágil, cercana y productivo. Estamos en la búsqueda de los mejores talentos para: Gestor de Cobranzas Senior. Si tienes experiencia con el producto financiero Factoring y buscas potenciar tus habilidades y ser parte de una empresa GPTW. ¡Postula con nosotros!

Funciones Principales Gestionar la cobranza sobre una cartera asignada de aceptantes, así como nuestros respectivos clientes. Realizar la gestión de cobranza por medio de correos, llamadas y visitas si fuera necesaria. Ofrecer alternativas de pago a los clientes para solucionar la deuda que mantiene con la empresa, como las prórrogas. Realizar la gestión de protestos y seguimiento de la cartera en situación judicial. Revisar la información de cuentas por cobrar y elaborar las liquidaciones de estas. Elaborar y emitir las diferentes cartas, notificaciones de aviso de pago y comprobantes respectivos a los clientes. Absolver las consultas que el cliente externo o interno solicite sobre los productos y servicios en lo referido a Cobranzas. Dar seguimiento de cobranzas a la cartera corriente y morosa y preparar informes de la gestión realizada. Otras funciones delegadas por el Jefe de Cobranzas, inherentes a su cargo.

Requisitos Técnico o Bachiller de las carreras de Contabilidad, Administración y Finanzas, Economía, Derecho o Ingeniería Industrial. Experiencia mínima de 3 años en gestión de cobranzas y/o recuperación de factoring en entidades financieras (indispensable). Conocimiento de la plataforma Factrack Cavali. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 9:00am a 6:00pm. Modalidad de trabajo: Presencial (oficina y campo). Requerimientos educativos y experiencia adicional: Educación mínima universitaria; 3 años de experiencia; Edad entre 20 y 45 años (según especificado). Palabras principal: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan.

Beneficios Remuneración fija acorde al mercado + comisiones Todos los beneficios de ley (Seguro, CTS, gratificación, utilidades) Ingreso a planilla completa desde el primer día de trabajo. EPS (75 % de cobertura en plan base) Ocasión de Crecimiento Día libre por cumpleaños Pertenecer a una empresa certificada por Great Place to Work. J-18808-Ljbffr Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/yafd0