Coordinator/a de Entrenamiento de Familias (Tingo María)
Coordinator/a de Entrenamiento de Familias (Tingo María)
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Tingo María, Perú
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Publicado: hace menos de una semana
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Descripción
Funciones y responsabilidades principales:
- Gestionar la transferencia de la metodología de capacitación del proyecto a las instituciones aliadas.
- Capacitación a los técnicos de las instituciones aliadas en empoderamiento social y económico de las mujeres en el sector agrícola.
- Acompañamiento y supervisión a los técnicos capacitados.
- Retroalimentación a los técnicos supervisados.
- Participar en la actualización de los planes de lección existentes en temas relacionados con el empoderamiento social y económico de la mujer.
- Participar en el levantamiento de información sobre la participación de mujeres en los talleres grupales con el fin de obtener una línea base elaborada por las instituciones aliadas.
- Desarrollar habilidades de liderazgo y toma de decisiones en mujeres productoras de las organizaciones de productores.
- Desarrollar e implementar un plan de intervención de asesoramiento en los hogares de las familias para fortalecer el conocimiento aprendido y el empoderamiento desarrollado en las actividades ejecutadas por los técnicos de las instituciones aliadas.
- Elaboración de los planes de género de las organizaciones de productores que estén alineados a las normas de certificación y las políticas de TechnoServe relacionadas a la promoción de la participación de las mujeres a nível organizacional y a la eliminación del trabajo infantil.
- Seguimiento a la implementación de las políticas de género de las organizaciones de productores y sus respectivos planes de acción.
- Apoyar en la ejecución de otras acciones relacionadas que le asigne la organización.
En Monitoreo y Evaluación
- Elaboración de reportes mensuales que considere el avance respectivo en las tareas señaladas.
- Asegurar el registro de las actividades a través del sistema de monitoreo y evaluación del proyecto.
Calificaciones básicas:
- Cualificado en ciencias sociales, ciencias de la salud, agrícola y/o afines o experiência laboral mínima de dos (02) años trabajando en proyectos con Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/yeg16
- Gestionar la transferencia de la metodología de capacitación del proyecto a las instituciones aliadas.
- Capacitación a los técnicos de las instituciones aliadas en empoderamiento social y económico de las mujeres en el sector agrícola.
- Acompañamiento y supervisión a los técnicos capacitados.
- Retroalimentación a los técnicos supervisados.
- Participar en la actualización de los planes de lección existentes en temas relacionados con el empoderamiento social y económico de la mujer.
- Participar en el levantamiento de información sobre la participación de mujeres en los talleres grupales con el fin de obtener una línea base elaborada por las instituciones aliadas.
- Desarrollar habilidades de liderazgo y toma de decisiones en mujeres productoras de las organizaciones de productores.
- Desarrollar e implementar un plan de intervención de asesoramiento en los hogares de las familias para fortalecer el conocimiento aprendido y el empoderamiento desarrollado en las actividades ejecutadas por los técnicos de las instituciones aliadas.
- Elaboración de los planes de género de las organizaciones de productores que estén alineados a las normas de certificación y las políticas de TechnoServe relacionadas a la promoción de la participación de las mujeres a nível organizacional y a la eliminación del trabajo infantil.
- Seguimiento a la implementación de las políticas de género de las organizaciones de productores y sus respectivos planes de acción.
- Apoyar en la ejecución de otras acciones relacionadas que le asigne la organización.
En Monitoreo y Evaluación
- Elaboración de reportes mensuales que considere el avance respectivo en las tareas señaladas.
- Asegurar el registro de las actividades a través del sistema de monitoreo y evaluación del proyecto.
Calificaciones básicas:
- Cualificado en ciencias sociales, ciencias de la salud, agrícola y/o afines o experiência laboral mínima de dos (02) años trabajando en proyectos con Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.pe/empleo/yeg16
Información clave
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Nombre de la empresaTechnoServe Peru
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Nombre de la vacanteCoordinator/a de Entrenamiento de Familias (Tingo María)
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